1
رشته مدیریت دولتی، واحد ساری، دانشگاه آزاد اسلامی، ساری، ایران
2
گروه مدیریت دولتی، واحد گرگان، دانشگاه آزاد اسلامی، گرگان، ایران
3
گروه مدیریت، واحد نراق، دانشگاه آزاد اسلامی، نراق، ایران
چکیده
اشتراک انسانها در خلقت و استعداد و عوامل گوناگون در مراحل رشد و تربیت باعث میشود که توان تعقل، مسیر رشد و قدرت تحلیل و تصمیم افراد یکسان نباشد. و از آنجایی که شایستگیهای افراد در موضوعات گوناگون نسبت به یکدیگر متفاوت است از دیدگاه اسلام باید هر فردی در جایگاهی قرار بگیرد که شایستگیاش را داراست و در بین شایستگان آن کس که شایستهترین است ارجح و مقدم است. ضرورت تحول و تعالی و پیشتازی فرماندهان و مدیران نیروهای مسلح جمهوری اسلامی ایران به عنوان شایستگان حوزة ارزشهای اسلامی امری بدیهی است، زیرا تحقق بخش مهمی از ارزشهای والای انسانی و الهی در عرصة دفاع مقدس در گرو قابلیتها و شایستگیهای برجستة فرماندهان و مدیران مخلص نیروهای مسلح جمهوری اسلامی ایران است. بنابراین لازم است فرماندهان و مدیران ارزشمند و مکتبی نیروهای مسلح برای تحقق رسالت مهم و الهیِ محوله آمادگی و شایستگیهای سازمانی را در خود ایجاد کنند و با راهبری سازمان نیروهای مسلح به سمت سازمانی بصیر، منعطف، سبک، چابک، پویا و از خودگذشته آمادة انجام مأموریتهای مربوط به صیانت از انقلاب اسلامی باشند. هدف اصلی این پژوهش کیفی طراحی مدل تصویر مطلوب فرماندهی در آینده در سازمانهای فرهنگی نیروهای مسلح جمهوری اسلامی ایران براساس روش تدبر در قرآن کریم می باشد. بدین منظور مولفه های تصویر مطلوب فرماندهی در آینده براساس روش تدبر در قرآن کریم شناسایی و استخراج گردید.
دهقانپورفراشا، علی اصغر؛ دهقانپورفراشاه، افسانه؛ (1402)، طراحی مدل شایستگی مدیران سازمان برنامه و بودجه کشور، نشریه علمی پژوهشهای مدیریت منابع انسانی، سال پانزدهم، بهار 1402، صص: 150-117.
محمدیاری، زهره؛ آرمان، محسن؛ (1402)، ترسیم روابط علتـ معلولی مولفههای شایستههراسی در بطن فرهنگ سازمانهای دولتی (بر اساس دیدگاه خبرگان سازمانی)، مجله : مدیریت فرهنگ سازمانی، بهار 1402، دوره بیست و یکم - شماره 1 رتبه ب (وزارت علوم/ISC (16 صفحه - از 90 تا 105).
موسوی ندوشن، فاطمه سادات؛ نیستانی، محمد رضا؛ نیلی، محمدرضا؛ (1402)، کاوش پدیدارشناختی بر شایستگیهای پایه آموزگاران برای تحقق ساحت تربیت اعتقادی، عبادی و اخلاقی، مجله : پژوهش در مسائل تعلیم و تربیت اسلامی، بهار 1402 - شماره 58 رتبه ب (وزارت علوم/ISC (28 صفحه - از 245 تا 272).
موقر، مهناز؛ جلیلی، زهرا؛ یارمحمدیان، محمدحسین؛ (1402)، شناسایی شایستگیهای محوری مورد نیاز دانشآموختگان پرستاری: یک تحلیل مضمون، مجله : راهبردهای آموزش در علوم پزشکی، خرداد و تیر 1402، دوره شانزدهم - شماره 2 ISC (10 صفحه - از 173 تا 182).
جامعی، مرضیه؛ قشقایی زاده، نصراله؛ حسین پور، محمد ؛ مهر علی زاده، یداله ؛ (1401)، ارائه و اعتبارسنجی الگوی شایستگی مدیران برای مدارس کارآفرین، مجله : نوآوری های مدیریت آموزشی، زمستان 1401 - شماره 69 رتبه A (دانشگاه آزاد (17 صفحه - از 93 تا 109).
سرگزی، ابولفضل؛ هوشیار، وجیهه؛ (1401)، شناسائی و تبیین شایستگیهای مدیران راهبردی سازمان حرم مطهر آستان قدس رضوی، مجله : مطالعات فرهنگی اجتماعی خراسان، پاییز 1401 - شماره 65 رتبه ب (وزارت علوم/ISC (29 صفحه - از 36 تا 64).
مدنی، سیدحسین ؛ رحیمی کیا، امین ؛ دارایی، مهری ؛ (1401)، طراحی مدل شایستگی مدیران در دانشگاه علوم پزشکی، مجله : رهبری و مدیریت آموزشی، پاییز 1401 - شماره 61 رتبه A (دانشگاه آزاد/ISC (21 صفحه - از 213 تا 233).
صادقی اصفهانی، محمودرضا ؛ (1401)، بررسی شایستگیهای مدیران و وظایف مدیریتی آنان بر نحوه تصمیم گیری و عملکرد کارکنان، همایش : بهبود و بازسازی سازمان ها و کسب و کارها، دوره 2؛ 1401/06/22 - 1401/06/22 (13 صفحه - از 427 تا 439).
ترابی فارسانی، مریم ؛ خسروی، محسن ؛ (1401)، عوامل موثر در شایستگی فرهنگی و اقتصادی مدیران ورزشی، مجله : پیشرفت های نوین در روانشناسی، علوم تربیتی و آموزش و پرورش، شهریور 1401 - شماره 51 (10 صفحه - از 374 تا 383).
خلیلی، کرم ؛ محمدی، نسرین ؛ (1401)، ارائه الگوی شایستگی مدیران گروه های آموزشی در دانشگاه ها، مجله : تعالی منابع انسانی » تابستان 1401 - شماره 8 (17 صفحه - از 92 تا 108).
اسحقی گهراز، سیداکبر ؛ امیرحسینی، سید احسان ؛ میرحسینی، سید محمدعلی؛ (1401)، طراحی مدل شایستگی مدیران در حوزۀ ورزش حرفهای بر اساس الگوی اسلامی ایرانی پیشرفت، مجله : مدیریت در دانشگاه اسلامی » بهار و تابستان 1401، سال یازدهم - شماره 1 رتبه ب (وزارت علوم/ISC (22 صفحه - از 115 تا 136).
حاتمی قوشچی، ابوذر ؛ طلوعی اشلقی، عباس ؛ رهنمای رودپشتی، فریدون ؛ دانشفرد، کرم الله ؛ (1401)، الگوی سرمایه فکری بانک های دولتی با رویکرد شایستگی و اخلاق حرفه ای مدیران، مجله : اخلاق در علوم و فناوری، بهار 1401، سال هفدهم - شماره 1 رتبه الف (وزارت علوم/ISC (5 صفحه - از 121 تا 125).
شریعتمداری، مهدی ؛ خورشیدی، عباس ؛ گوهری مقدم، مریم ؛ (1400)، ارائه الگوی جذب شایستگی مدیران مدارس متوسطه دوره دوم آموزش وپرورش، مجله : سبک زندگی اسلامی با محوریت سلامت، زمستان 1400، دوره پنجم - شماره 5 (ویژه نامه) رتبه علمی-پژوهشی (وزارت علوم/ISC (13 صفحه - از 38 تا 50).
سیدجوادین، سید رضا ؛ سعادت نهاد، محمدحسین ؛ امیری، مجتبی ؛ لسانی فشارکی، محمد علی ؛ (1400)، شناسایی شایستگیهای مدیران اصلح؛ تحقیق موضوعی در قرآن کریم، مجله : پژوهش های مدیریت منابع انسانی، زمستان 1400 - شماره 46 رتبه علمی-پژوهشی (وزارت علوم/ISC (30 صفحه - از 85 تا 114).
میرزایی اغبلاغ، احمد ؛ ساده، احسان ؛ امینی سابق، زین العابدین ؛ مردانی، محمد رضا ؛ (1400)، ارایه مدلی به منظور بررسی عوامل اثر گذار بر شایستگی مدیران تراز انقلاب اسلامی در حوزه فرهنگ و رسانه مورد مطالعاتی سازمان صدا و سیما، مجله : مطالعات قدرت نرم » زمستان 1400، سال یازدهم - شماره 27 رتبه ب (وزارت علوم/ISC (23 صفحه - از 305 تا 327).
برادران قلعه جوق، فاطمه ؛ (1400)، تاثیرشایستگی مدیران برارتقای بهرهوری کارکنان اداره کل تعاون» کار و رفاه اجتماعی استان سمنان، مجله : کار و جامعه، دی 1400 - شماره 260 (13 صفحه - از 16 تا 28).
چکانی آذران، سرور ؛ محمدخانی، کامران ؛ آراسته، حمیدرضا ؛ (1400)، ارائه مدل ارتقای شایستگی حرفه ای مدیران دانشگاه فنی و حرفه ای کشور با رویکرد گراندد تئوری، مجله : توسعه آموزش جندی شاپور اهواز » پاییز 1400، دوره دوازدهم - ویژه نامه (12 صفحه - از 278 تا 289 ).
جامعی، مرضیه ؛ قشقایی زاده، نصراله ؛ حسین پور، محمد ؛ مهرعلی زاده، یداله ؛ (1400)، طراحی مدل سلسله مراتبی شایستگی مدیران با رویکرد مدارس کارآفرینانه، مجله : رهبری و مدیریت آموزشی » تابستان 1400 - شماره 56 رتبه A (دانشگاه آزاد/ISC (21 صفحه - از 121 تا 141 ).
قموشی، زهرا ؛ عزتی، میترا ؛ پورکریمی، جواد ؛ (1400)، شایستگیهای اخلاقی مدیران دانشگاهی: مطالعهای فراترکیب، مجله : راهبرد فرهنگ » تابستان 1400- دوره چهاردهم ،شماره 54 رتبه ج (وزارت علوم/ISC (30 صفحه - از 161 تا 190 ).
چراغی، نسرین ؛ شیربیگی، ناصر ؛ باتمانی، فردین ؛ (1400)، طراحی و اعتبارسنجی الگوی شایستگی های مدیران مدارس هوشمند، مجله : School administration » تابستان 1400، سال نهم - شماره 2 رتبه ب (وزارت علوم/ISC (28 صفحه - از 304 تا 331 ).
حقبین، عالیه ؛ سبکرو، مهدی ؛ (1400)، طراحی الگوی شایستگی مدیران صف آموزش عالی با کاربرد ترکیبی از روش دلفی فازی و ابزار کیو (مورد مطالعه: دانشگاه یزد)، همایش : الگوهای نوین مدیریت کسب و کار، دوره 4؛ 1400/03/30 - 1400/03/30 (16 صفحه - از 5472 تا 5487 ).
مرادی، مهدی ؛تحققی حاج قربانی، مهدی ؛ (1400)، تاثیر جریان نقد عملیاتی بر مخارج تحقیق و توسعه با تاکید بر نقش شایستگی مدیران، مجله : تحقیقات حسابداری و حسابرسی، بهار 1400 - شماره 49 رتبه ب (وزارت علوم/ISC (16 صفحه - از 81 تا 96 ).
صادقی، احمدعلی ؛ محمد خانی، کامران ؛ حسینی، محمد علی ؛ (1400)، شناسایی و تببین ابعاد، مولفهها و شاخص های شایستگی های مدیران و مقایسه با وضعیت موجود سازمان امور مالیاتی کشور، مجله : آموزش و توسعه منابع انسانی، بهار 1400 - شماره 28 رتبه ب (وزارت علوم/ISC (22 صفحه - از 115 تا 136).
ابراهیمی صادق، ساناز ؛ (1400)، بررسی تاثیر شایستگی مدیران بر عملکرد نوآورانه ساخت خودرو (مورد مطالعه: شر کت سایپا)، مجله : پژوهش های پیشرفت: سیستم ها و راهبردها » بهار 1400، سال دوم - شماره 1 (16 صفحه - از 11 تا 26 ).
Abbaspour, A., Rahimian, R., Delavar, A., Ghiasi, S., & Hashemian, F. S. (2016). Conceptual
Model of Competency in Managers of National Iranian Gas Company. The Social
Sciences, 11(26), 6193-6197.
Alidrisi, H. M., & Mohamed, S. (2022). Developing a personal leadership competency model
for safety managers: a systems thinking approach. International journal of
environmental research and public health, 19(4), 2197.
Alvarenga, J. C., Branco, R. R., Guedes, A. L. A., Soares, C. A. P., & e Silva, W. D. S.
(2019). The project manager core competencies to project success. International Journal
of Managing Projects in Business.
Chan, D.C.)2006(. Core competencies and performance management, Canadian public
libraries, Library Management, Vol. 27, Iss 3, pp. 144 – 153.
Çitaku, F., & Ramadani, H. (2020). Leadership Competency Model-Drenica: Generalizability
of Leadership Competencies. International Journal of Organizational
Leadership, 9(3), 152-162.
Gilgeous, V., & Parveen, K. (2001). Core competency requirements for
اباذری فومشی, سعید, فرهادی محلی, علی, & رستمی بشمنی, مجید. (1402). طراحی مدل تصویر مطلوب فرماندهی در آینده در سازمانهای فرهنگی نیروهای مسلح جمهوری اسلامی ایران براساس روش تدبر در قرآن کریم. آینده پژوهی انقلاب اسلامی, 4(3), 121-160.
MLA
سعید اباذری فومشی; علی فرهادی محلی; مجید رستمی بشمنی. "طراحی مدل تصویر مطلوب فرماندهی در آینده در سازمانهای فرهنگی نیروهای مسلح جمهوری اسلامی ایران براساس روش تدبر در قرآن کریم". آینده پژوهی انقلاب اسلامی, 4, 3, 1402, 121-160.
HARVARD
اباذری فومشی, سعید, فرهادی محلی, علی, رستمی بشمنی, مجید. (1402). 'طراحی مدل تصویر مطلوب فرماندهی در آینده در سازمانهای فرهنگی نیروهای مسلح جمهوری اسلامی ایران براساس روش تدبر در قرآن کریم', آینده پژوهی انقلاب اسلامی, 4(3), pp. 121-160.
VANCOUVER
اباذری فومشی, سعید, فرهادی محلی, علی, رستمی بشمنی, مجید. طراحی مدل تصویر مطلوب فرماندهی در آینده در سازمانهای فرهنگی نیروهای مسلح جمهوری اسلامی ایران براساس روش تدبر در قرآن کریم. آینده پژوهی انقلاب اسلامی, 1402; 4(3): 121-160.